企业文化
山东三星集团组织开展《高绩效管理与工作效率提升》专题培训会

2021-06-02


  为进一步培养干部员工现代化管理思维,持续推进企业现代化管理制度建设,5月9日,山东三星集团组织开展《高绩效管理与工作效率提升》专题培训会。山东三星集团副总经理孙喜、集团机关全体人员、各生产单位办公室主任参与培训。


  培训前,山东三星集团副总经理孙喜重申了培训学习的重要性和必要性,要求现场干部员工牢固树立“工作中学习 学习中工作”理念,抓住一切可以抓住的学习机会,学习新知识、新理念,努力成长为一支学习能力更强、综合素质更高、成长后劲更足的干事创业队伍。


  此次培训特邀鲁东大学人力资源创新与人才发展研究院院长、中国人力资源开发研究院理事冯彩玲现场授课。从“高绩效目标与大目标”“高绩效管理与价值链”“高绩效管理与组织忠诚”“工作效率提升与科学管理”“工作效率提升与时间管理”“工作效率提升与压力管理”“工作效率提升与工作-家庭平衡”等方面入手,冯院长结合国内外知名企业经典管理案例,深入浅出地讲解了高绩效管理和工作效率提升方式方法,通过漫画、视频等多种形式,为参训人员带来了一堂别开生面的职业技能培训课。

  通过培训学习,参训人员开拓了视野,增加了现代管理学知识储备,对如何提高工作效率、健全企业高绩效管理体系有了更为明确的思路和业务规划,更坚定了与企业同发展共成长的初心和信心。他们纷纷表示将围绕企业发展需求,持续深化学习研讨,切实将学习成效落实到综合素养和业务能力提升上来。


  据了解,作为山东三星集团2021年新一阶段全员培训学习的第一站,此次培训契合实际,指导性强,反馈良好,成效突出,为后续系列培训活动的顺利推进开了个好头。以此为序,强化团队素质教育,共创浓厚学习氛围。会议强调,广大干部员工要从思想上高度重视学习,摆正学习态度,珍视学习机会,吃透培训内容,将理论学习与实干操作结合起来,努力营造“以学促干求发展 以干带学抓落实”的良好氛围,以切实提升团队专业素养与服务能力,为企业持续稳健高质量发展奠定坚实的理论基础和智力支持。

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